業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé)

時(shí)間：2025-11-27 08:55:40 小英崗位職責(zé) 我要投稿

業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé) 推薦度：
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業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé)（精選18篇）

　　在快速變化和不斷變革的今天，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編幫大家整理的業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé)（精選18篇）

　　業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé) 1

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)渠道建設(shè)，包括但不限于銀行、券商、保險(xiǎn)及其他三方機(jī)構(gòu);

　　2、負(fù)責(zé)渠道關(guān)系維護(hù)，定期回訪，并做產(chǎn)品推廣;

　　3、根據(jù)部門(mén)業(yè)務(wù)規(guī)劃，選擇合適的營(yíng)銷(xiāo)渠道，擬定客戶(hù)渠道開(kāi)發(fā)計(jì)劃、目標(biāo)及方案，完成渠道類(lèi)業(yè)務(wù)指標(biāo);

　　4、收集并統(tǒng)計(jì)市場(chǎng)各類(lèi)信息，對(duì)同業(yè)動(dòng)態(tài)進(jìn)行調(diào)研分析，及時(shí)調(diào)整市場(chǎng)開(kāi)拓方案;

　　5、協(xié)調(diào)解決并完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它各項(xiàng)工作。

　　崗位要求:

　　1、金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理等專(zhuān)業(yè)背景，本科及以上學(xué)歷;

　　2、8年以上銀行、信托、證券、保險(xiǎn)或財(cái)務(wù)公司等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有信托從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者、熟悉市場(chǎng)市政信托者優(yōu)先考慮;

　　3、具有一定的金融機(jī)構(gòu)客戶(hù)資源，較強(qiáng)的'市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目甄別和談判能力;

　　4、語(yǔ)言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，具備優(yōu)秀的表達(dá)技巧和銷(xiāo)售技巧。

　　業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé) 2

　　1、組織構(gòu)筑營(yíng)銷(xiāo)理念，創(chuàng)建營(yíng)銷(xiāo)體系，建立健全營(yíng)銷(xiāo)管理制崐度。

　　2、組織擬定營(yíng)銷(xiāo)策略、市場(chǎng)策略、產(chǎn)品定價(jià)策略、銷(xiāo)售渠道崐策略、促銷(xiāo)策略和營(yíng)銷(xiāo)組合策略。

　　3、搞好市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)工作，擬定營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和計(jì)劃，崐為公司制定發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)提供可靠的依據(jù)。

　　4、組織搞好市場(chǎng)情報(bào)收集和管理工作，及時(shí)收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的崐情報(bào)和顧客的情報(bào)，以便公司獲得更廣闊的市場(chǎng)。

　　5、參與產(chǎn)品定價(jià)工作。

　　6、組織搞好發(fā)貨、收款管理，保證資金及時(shí)回籠。

　　7、堅(jiān)持“以銷(xiāo)定產(chǎn)”和“以產(chǎn)定銷(xiāo)”相結(jié)合的原則，搞好產(chǎn)崐品的促銷(xiāo)工作，組織銷(xiāo)售公司對(duì)外的大型營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)和會(huì)議安排，及崐重大的公關(guān)事務(wù)處理。

　　8、合理支配和控制銷(xiāo)售費(fèi)用。

　　9、組織建立銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)特約經(jīng)銷(xiāo)商和專(zhuān)賣(mài)店的管理。

　　10、領(lǐng)導(dǎo)售后服務(wù)工作，建立售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為用戶(hù)提供滿(mǎn)意崐的產(chǎn)品和服務(wù)。

　　11、加強(qiáng)營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍建設(shè)，提高營(yíng)銷(xiāo)人員的素質(zhì)。

　　12、根據(jù)公司年度工作大綱的'要求，負(fù)責(zé)本系統(tǒng)方針目標(biāo)的崐制訂和展開(kāi)、檢查、診斷、落實(shí)工作。

　　13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé) 3

　　1、熟悉、掌握飯店產(chǎn)品情況，了解飯店客房、餐飲和其它設(shè)施、服務(wù)的銷(xiāo)售信息。

　　2、調(diào)查與分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況，掌握有關(guān)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品、價(jià)格及推銷(xiāo)活動(dòng)情況。

　　3、協(xié)助總監(jiān)制訂年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，并按季度對(duì)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整，負(fù)責(zé)控制計(jì)劃的實(shí)施。

　　4、組織銷(xiāo)售人員一起設(shè)計(jì)銷(xiāo)售促銷(xiāo)活動(dòng)及飯店的產(chǎn)品組合。

　　5、對(duì)一些重要客戶(hù)，特別是主要旅行社、航空公司、使館和重要的公司進(jìn)行有關(guān)鑒定銷(xiāo)售合同方面的銷(xiāo)售訪問(wèn)。

　　6、檢查每月客戶(hù)產(chǎn)量并調(diào)查無(wú)產(chǎn)量客戶(hù)的原因。

　　7、解決、協(xié)調(diào)客戶(hù)對(duì)酒店提出的任何意見(jiàn)。

　　8、協(xié)助總監(jiān)起草飯店年度市場(chǎng)計(jì)劃，包括飯店市場(chǎng)銷(xiāo)售計(jì)劃，飯店廣告計(jì)劃，飯店宣傳推銷(xiāo)及公共關(guān)系發(fā)展計(jì)劃。

　　9、協(xié)助總監(jiān)指導(dǎo)酒店對(duì)外及對(duì)內(nèi)的各項(xiàng)廣告宣傳活動(dòng)，并作出銷(xiāo)售活動(dòng)、廣告宣傳活動(dòng)及公共關(guān)系活動(dòng)的.預(yù)算

　　10、協(xié)助總監(jiān)指導(dǎo)酒店對(duì)外及對(duì)內(nèi)的各項(xiàng)廣告宣傳活動(dòng)，并作出銷(xiāo)售活動(dòng)、廣告宣傳活動(dòng)及公共關(guān)系活動(dòng)的預(yù)算。

　　11、與各相關(guān)部門(mén)保持良好協(xié)作關(guān)系，并使得內(nèi)部信息流暢。

　　12、檢查每位銷(xiāo)售人員的精神面貌及儀容儀表，以達(dá)到一名專(zhuān)業(yè)的酒店銷(xiāo)售人員。

　　13、注意收集客戶(hù)對(duì)酒店的反饋意見(jiàn)，并及時(shí)傳達(dá)給各有關(guān)部門(mén)以不斷提高酒店服務(wù)質(zhì)量。

　　14、組織內(nèi)部員工定期培訓(xùn)，使每位銷(xiāo)售人員了解、掌握自身工作的不足。

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　　崗位職責(zé)

　　1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;

　　2、負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售計(jì)劃的制定、實(shí)施和管理，確保完成銷(xiāo)售目標(biāo)、回款目標(biāo)、利潤(rùn)目標(biāo);

　　3、匯集企業(yè)內(nèi)部信息和市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)情況等外部信息，進(jìn)行綜合分析，協(xié)調(diào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展;

　　4、召集主持總經(jīng)理辦公會(huì)議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作進(jìn)展，協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門(mén)經(jīng)理的工作;

　　5、管理公司重點(diǎn)銷(xiāo)售項(xiàng)目的計(jì)劃、商務(wù)洽談和合同的.簽署;

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售人員的日常組織、協(xié)調(diào)和管理工作。

　　7、面向政企客戶(hù)銷(xiāo)售公司產(chǎn)品;帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)。

　　任職資格

　　1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，男女不限;

　　2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有保健食品快銷(xiāo)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通和管理能力。

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　　崗位職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)制定區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃并完成銷(xiāo)售任務(wù);

　　2.根據(jù)客戶(hù)需求和競(jìng)爭(zhēng)情況制定解決方案、銷(xiāo)售策略。

　　3.負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)招投標(biāo)的報(bào)價(jià)、投標(biāo)、談判、合同簽訂等銷(xiāo)售工作。

　　4.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目回款計(jì)劃的擬定和實(shí)施，確�；乜钅繕�(biāo)的達(dá)成。

　　5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶(hù)關(guān)系維護(hù)，業(yè)務(wù)拓展和市場(chǎng)推廣。

　　6.協(xié)助所轄區(qū)域內(nèi)工程項(xiàng)目交付、售后服務(wù)、客戶(hù)投訴等商務(wù)協(xié)調(diào)。

　　7.執(zhí)行公司下達(dá)的的各類(lèi)市場(chǎng)銷(xiāo)售活動(dòng)方案，確保執(zhí)行效果;

　　8.協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格

　　1.大學(xué)本科以上，5年以上營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn)

　　2.具備交通管理項(xiàng)目、公安視頻監(jiān)控項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

　　3.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;

　　4.具有較強(qiáng)的判斷與決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;

　　5.具有較強(qiáng)的抗壓能力、時(shí)間管理能力;

　　6.具有敏銳的市場(chǎng)洞察能力和市場(chǎng)拓展能力，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)腵項(xiàng)目組織和策劃能力;

　　7.具有較好的談判能力和說(shuō)服能力;

　　8.能接受較大強(qiáng)度工作，適應(yīng)經(jīng)常性出差。

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　　工作職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)開(kāi)拓和市場(chǎng)維護(hù)工作，提高公司銷(xiāo)售業(yè)績(jī)等相關(guān)及管理工作

　　工作內(nèi)容：

　　1．組織制定公司每個(gè)年、季、月度銷(xiāo)售計(jì)劃、市場(chǎng)開(kāi)拓計(jì)劃、營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用預(yù)算等，報(bào)批常務(wù)副總經(jīng)理和總經(jīng)理，并組織實(shí)施；

　　2．組織制定公司的市場(chǎng)開(kāi)拓、展示會(huì)、促銷(xiāo)會(huì)等相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略與政策，報(bào)批常務(wù)副總經(jīng)理和總經(jīng)理，并嚴(yán)格執(zhí)行；

　　3．協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理和業(yè)務(wù)代表制定市場(chǎng)開(kāi)拓計(jì)劃，并協(xié)助和督促其計(jì)劃落實(shí)。

　　4．定期組織業(yè)務(wù)經(jīng)理和業(yè)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)技能和技巧培訓(xùn)，對(duì)業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)進(jìn)行分析、總結(jié)和指導(dǎo)。

　　5．參與重大客戶(hù)談判并簽定合同。

　　6．定期招開(kāi)業(yè)務(wù)工作會(huì)議。

　　7．定期組織公司品牌和競(jìng)爭(zhēng)品牌在市場(chǎng)上銷(xiāo)售情況的.調(diào)查，綜合客戶(hù)的意見(jiàn)，向常務(wù)副總經(jīng)理提交市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告。

　　8．根據(jù)市場(chǎng)情況適時(shí)組織和制定營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)（包括不限于產(chǎn)品展示會(huì)、座談會(huì)等形式），報(bào)常務(wù)副總經(jīng)理和總經(jīng)理審批，并嚴(yán)格執(zhí)行，同時(shí)對(duì)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)評(píng)估并報(bào)常務(wù)副總經(jīng)理。

　　9．組織策劃和制定各項(xiàng)促銷(xiāo)方案，提交常務(wù)總經(jīng)理批準(zhǔn)并組織實(shí)施。

　　10．與公司各個(gè)部門(mén)積極配合公司工作及其他問(wèn)題。

　　11．完成上級(jí)交辦的其他工作。

　　業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé) 7

　　工作職責(zé):

　　1.協(xié)助策劃銷(xiāo)售部總經(jīng)理，統(tǒng)籌各區(qū)域項(xiàng)目的整體工作，完成各項(xiàng)目銷(xiāo)售目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目均價(jià);

　　2.及時(shí)向策劃銷(xiāo)售部總經(jīng)理匯報(bào)有關(guān)項(xiàng)目的銷(xiāo)售情況(業(yè)績(jī)、均價(jià)、費(fèi)用等)，下月銷(xiāo)售計(jì)劃及各項(xiàng)目存在問(wèn)題的解決方案;

　　3.定期與項(xiàng)目有關(guān)人員開(kāi)會(huì)溝通，對(duì)項(xiàng)目銷(xiāo)售情況進(jìn)行分析，并確定銷(xiāo)售方向;

　　4.負(fù)責(zé)確認(rèn)項(xiàng)目相關(guān)圖紙的相關(guān)方案、銷(xiāo)售資料;

　　5.負(fù)責(zé)審核每月(周)的促銷(xiāo)計(jì)劃等審核。

　　6.負(fù)責(zé)簽約部日常工作安排與管理，解決相關(guān)協(xié)調(diào)問(wèn)題及突發(fā)問(wèn)題。

　　7.配合公司及部門(mén)做好營(yíng)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn)化及知識(shí)沉淀。

　　任職要求:

　　1.大學(xué)本科學(xué)歷以上，35歲左右;

　　2.優(yōu)秀的.職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)端正，對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)。

　　3.熟悉環(huán)上海房地產(chǎn)市場(chǎng)及銷(xiāo)售運(yùn)作模式;

　　4.具備2個(gè)以上大型商辦綜合體的完整銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，控盤(pán)能力強(qiáng);

　　5.溝通及談判能力優(yōu)秀，具備3億以上商辦物業(yè)大宗交易成功經(jīng)驗(yàn);

　　6. 3年以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，渠道拓展能力強(qiáng)，業(yè)績(jī)突出。

　　業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé) 8

　　職責(zé):

　　1.了解相關(guān)政府行業(yè)或電力行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和方向;

　　2.能夠及時(shí)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，跟蹤客戶(hù)需求，深層次挖掘與客戶(hù)的業(yè)務(wù)合作;

　　3.完成公司規(guī)定的各項(xiàng)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)指標(biāo);

　　4.開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，拓寬產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍，建立和發(fā)展客戶(hù)關(guān)系;

　　5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及同行業(yè)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況分析。

　　要求

　　1.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷，

　　2.15年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有電力行業(yè)工作背景者優(yōu)先;

　　3.有電力行業(yè)工作背景，具備一定的良好客戶(hù)資源(有國(guó)網(wǎng)系統(tǒng)的客戶(hù)資源) ;

　　4.10年以上的.團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)

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　　職責(zé)描述：

　　1、建立客戶(hù)關(guān)系、客戶(hù)關(guān)系管理、識(shí)別商業(yè)機(jī)會(huì)、捕捉商業(yè)機(jī)會(huì)，完成公司的銷(xiāo)售任務(wù)，對(duì)客戶(hù)在銷(xiāo)售和使用過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行評(píng)估及反饋；

　　2、匯總營(yíng)銷(xiāo)信息、用戶(hù)意見(jiàn)和客戶(hù)滿(mǎn)意度調(diào)查，對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等提出重要意見(jiàn)；

　　3、所屬工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)渠道客制化產(chǎn)品開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)管理工作，了解客戶(hù)對(duì)于通用工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的客制化要求，積極反饋并主導(dǎo)內(nèi)部研發(fā)；

　　4、所屬工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)售前技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理工作，為客戶(hù)相關(guān)售前技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行最終處理及反饋；

　　5、所屬工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)交付團(tuán)隊(duì)管理工作，交付包含自動(dòng)化、網(wǎng)絡(luò)化、信息化、智能化相關(guān)產(chǎn)品至最終客戶(hù)；

　　6、完成所負(fù)責(zé)行業(yè)銷(xiāo)售額回款的達(dá)成，處理相關(guān)營(yíng)收異常、壞賬等；

　　7、建立所屬工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷(xiāo)售、交付、客制化產(chǎn)品開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)組織，進(jìn)行人員培養(yǎng)，制定相關(guān)工作流程。

　　任職要求：

　　1、正規(guī)統(tǒng)招本科學(xué)歷，理工專(zhuān)業(yè)背景；

　　2、鋼鐵、能源、電子、機(jī)械、汽車(chē)，互聯(lián)網(wǎng)，計(jì)算機(jī)軟件，在至少一個(gè)上述領(lǐng)域中擁有連續(xù)10年工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、擁有工業(yè)自動(dòng)化、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)、工業(yè)軟件開(kāi)發(fā)、工業(yè)信息系統(tǒng)或工業(yè)數(shù)據(jù)平臺(tái)的解決方案設(shè)計(jì)及實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；

　　4、對(duì)工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)構(gòu)架、分布式數(shù)據(jù)采集、工業(yè)數(shù)據(jù)分析、工業(yè)軟件開(kāi)發(fā)與工業(yè)信息系統(tǒng)集成等領(lǐng)域有深入的了解，在至少一個(gè)上述領(lǐng)域中有扎實(shí)的專(zhuān)家知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

　　5、擁有獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力，能夠勝任客戶(hù)需求定義和靈活匹配解決方案的能力；

　　6、擁有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)歷和出眾的領(lǐng)導(dǎo)才能；

　　7、強(qiáng)烈的責(zé)任感和良好的'團(tuán)隊(duì)合作精神，具備很強(qiáng)的自學(xué)能力，良好的溝通能力、書(shū)面寫(xiě)作和表達(dá)能力，能夠應(yīng)對(duì)出差和工作內(nèi)容多樣性等壓力。

　　業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé) 10

　　職責(zé)描述:

　　1.統(tǒng)籌省外旅行社渠道的拓展,開(kāi)發(fā)和合作;

　　2.指導(dǎo)省外團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷(xiāo)售指標(biāo);3,430萬(wàn)元;

　　3.負(fù)責(zé)完成個(gè)人收入指標(biāo)1,713萬(wàn)元;

　　4.負(fù)責(zé)省外客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和維護(hù);

　　5.相關(guān)渠道產(chǎn)品的銷(xiāo)售;

　　任職要求:

　　1.年齡25~30歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,同類(lèi)崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.忠誠(chéng)守信,工作嚴(yán)謹(jǐn);

　　3.具有良好的`市場(chǎng)嗅覺(jué),出眾的數(shù)據(jù)分析和敏銳的市場(chǎng)洞察力;

　　業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé) 11

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常業(yè)務(wù)事務(wù)管理;

　　2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理,提升業(yè)務(wù)能力與服務(wù)質(zhì)量;

　　3、指導(dǎo)監(jiān)督各銷(xiāo)售小組的日常營(yíng)運(yùn)管理,并提供相關(guān)支持;

　　4、加強(qiáng)本部門(mén)內(nèi)部員工培訓(xùn)及隊(duì)伍建設(shè)改進(jìn)內(nèi)部管理流程,提高本部門(mén)工作效率;

　　5、協(xié)調(diào)下屬員工之間的工作關(guān)系;

　　6、對(duì)下屬員工進(jìn)行績(jī)效評(píng)估及業(yè)務(wù)指導(dǎo);

　　7、負(fù)責(zé)組織、主持部門(mén)業(yè)務(wù)會(huì)議;

　　8、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算;

　　9、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)的管理;

　　10、組建銷(xiāo)售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷(xiāo)售人員;

　　11、評(píng)估銷(xiāo)售業(yè)績(jī),建設(shè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì);

　　12、組織制定銷(xiāo)售計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施,提升工作業(yè)績(jī);

　　13、指導(dǎo)監(jiān)督各置業(yè)顧問(wèn)的.日常管理,并提供相關(guān)專(zhuān)業(yè)支持;

　　14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé) 12

　　1、協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營(yíng)銷(xiāo)組織，細(xì)分市場(chǎng)。建立、拓展、調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)。

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)公司內(nèi)外銷(xiāo)、客服、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)人員進(jìn)行管理，協(xié)調(diào)安排各部門(mén)工作，使業(yè)務(wù)正常開(kāi)展。對(duì)本部門(mén)工作開(kāi)展情況，每月上報(bào)分管的領(lǐng)導(dǎo)和總經(jīng)理。

　　3、制定所在部門(mén)銷(xiāo)售計(jì)劃，人員培訓(xùn)計(jì)劃，市場(chǎng)開(kāi)拓計(jì)劃，項(xiàng)目維護(hù)計(jì)劃，并按照計(jì)劃根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)展。

　　4、定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略和計(jì)劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃。

　　5、了解客戶(hù)需求，溝通企業(yè)與客戶(hù)的關(guān)系。了解用戶(hù)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的.反映及技術(shù)要求，做好售后服務(wù)工作，定期或不定期對(duì)客戶(hù)回訪。

　　6、負(fù)責(zé)分解下達(dá)的工作目標(biāo)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算，并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制；審核下屬部門(mén)人員報(bào)銷(xiāo)單據(jù)、各類(lèi)報(bào)費(fèi)用表等。對(duì)產(chǎn)品報(bào)價(jià)進(jìn)行市場(chǎng)驗(yàn)證，即時(shí)上報(bào)市場(chǎng)產(chǎn)品信息。

　　7、組織實(shí)地考察，商務(wù)洽談及合同評(píng)審工作，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的交付并組織資金回籠、清欠等具體工作。

　　8、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷(xiāo)售方面各種數(shù)據(jù)的收集整理，提供銷(xiāo)售方面分析資料。按上級(jí)規(guī)定，及時(shí)準(zhǔn)確的上報(bào)銷(xiāo)售報(bào)表。

　　9、內(nèi)部績(jī)效考核，制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。

　　業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé) 13

　　1、開(kāi)發(fā)、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶(hù)資源,區(qū)域?yàn)槿A北(北京辦公)、東北(北京辦公)、華東(上海)、華南(廣州深圳)、華中(武漢)、西南(成都)、西北(西安),或區(qū)域內(nèi)某個(gè)省份

　　2、完成個(gè)人銷(xiāo)售目標(biāo),與團(tuán)隊(duì)共同完成公司區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo)

　　業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé) 14

　　1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)拓和管理工作；

　　2、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及行業(yè)市場(chǎng)信息，參與制訂并及時(shí)調(diào)整部門(mén)年度市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略。

　　3、依據(jù)年度市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略及市場(chǎng)情況，組織制訂并調(diào)整年度計(jì)劃、并組織實(shí)施。

　　4、依據(jù)市場(chǎng)情況，制訂本部門(mén)月度工作計(jì)劃，并組織按要求完成，以確保完成公司下達(dá)的年度各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。

　　5、建立和完善市場(chǎng)部相關(guān)業(yè)務(wù)流程，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，以確保本部門(mén)工作質(zhì)量與效率的不斷提高。

　　6、抓好活動(dòng)方案的實(shí)施、執(zhí)行、監(jiān)督、修正和活動(dòng)總結(jié)；

　　7、參與部門(mén)重要的業(yè)務(wù)洽談與關(guān)系維護(hù)，以得到客戶(hù)資源、信息等方面的最大支持。

　　8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)外其他部門(mén)的工作關(guān)系，以確保按計(jì)劃完成各項(xiàng)工作。

　　9、合理控制本部門(mén)的費(fèi)用開(kāi)支，以達(dá)到低投入高產(chǎn)出的效果。

　　10、參與建立本部門(mén)績(jī)效考核制度，以激勵(lì)員工做出更大貢獻(xiàn)。

　　11、負(fù)責(zé)編制本部門(mén)年、季、月銷(xiāo)值和預(yù)算的計(jì)劃工作；

　　12、對(duì)提高銷(xiāo)量管理辦法的研究和改進(jìn)；

　　13、市場(chǎng)價(jià)格及市場(chǎng)進(jìn)行潛力的調(diào)查和分析；

　　14、對(duì)市場(chǎng)銷(xiāo)售人員工作的考核、評(píng)比、激勵(lì)；

　　15、各區(qū)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的'統(tǒng)計(jì)與分析；

　　16、積極了解并獲得客戶(hù)的各種信息，積極利用有效渠道對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行反饋并提出建議。

　　17、積極有效督促客戶(hù)預(yù)付款到賬后進(jìn)行裝卸流程，以最經(jīng)濟(jì)的方式運(yùn)作并保持高效率。

　　18、完整、準(zhǔn)確、及時(shí)地制作、呈報(bào)各類(lèi)報(bào)表。

　　19、定期或不定期地組織對(duì)客戶(hù)回訪情況的分析和討論；

　　20、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦其他各項(xiàng)基礎(chǔ)性和臨時(shí)性工作。

　　業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé) 15

　　崗位職責(zé):

　　1、協(xié)助總經(jīng)理按照公司的總體策略和規(guī)劃制定市場(chǎng)銷(xiāo)售策略;

　　2、主抓食品產(chǎn)業(yè)園的招商工作;

　　3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，并和有投資意向的客戶(hù)談判;

　　4、企業(yè)落地:統(tǒng)籌各方資源完成園區(qū)建設(shè)和企業(yè)落地。

　　任職要求:

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;

　　2、五年及以上的工作經(jīng)驗(yàn)，年齡35—50;

　　3、尤其對(duì)食品類(lèi)市場(chǎng)市場(chǎng)知識(shí)了解全面，有較高的工作熱情;

　　4、有一定的食品行業(yè)的人脈關(guān)系;

　　5、銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)豐富，有食品產(chǎn)業(yè)園廠房銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　地產(chǎn)銷(xiāo)售副總經(jīng)理崗位

　　銷(xiāo)售副總崗位職責(zé)9

　　1、組織構(gòu)筑營(yíng)銷(xiāo)理念，創(chuàng)建營(yíng)銷(xiāo)體系，建立健全營(yíng)銷(xiāo)管理制崐度。

　　2、組織擬定營(yíng)銷(xiāo)策略、市場(chǎng)策略、產(chǎn)品定價(jià)策略、銷(xiāo)售渠道崐策略、促銷(xiāo)策略和營(yíng)銷(xiāo)組合策略。

　　5、參與產(chǎn)品定價(jià)工作。

　　6、組織搞好發(fā)貨、收款管理，保證資金及時(shí)回籠。

　　7、堅(jiān)持“以銷(xiāo)定產(chǎn)”和“以產(chǎn)定銷(xiāo)”相結(jié)合的原則，搞好產(chǎn)崐品的`促銷(xiāo)工作，組織銷(xiāo)售公司對(duì)外的大型營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)和會(huì)議安排，及崐重大的公關(guān)事務(wù)處理。

　　8、合理支配和控制銷(xiāo)售費(fèi)用。

　　9、組織建立銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)特約經(jīng)銷(xiāo)商和專(zhuān)賣(mài)店的管理。

　　10、領(lǐng)導(dǎo)售后服務(wù)工作，建立售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為用戶(hù)提供滿(mǎn)意崐的產(chǎn)品和服務(wù)。

　　11、加強(qiáng)營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍建設(shè)，提高營(yíng)銷(xiāo)人員的素質(zhì)。

　　12、根據(jù)公司年度工作大綱的要求，負(fù)責(zé)本系統(tǒng)方針目標(biāo)的崐制訂和展開(kāi)、檢查、診斷、落實(shí)工作。

　　13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé) 16

　　1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目市場(chǎng)定位和推廣論證工作并參與公司項(xiàng)目決策;

　　2、市場(chǎng)策劃與營(yíng)銷(xiāo)方案的組織和管理、實(shí)施;負(fù)責(zé)大客戶(hù)拓展、圈層拓展等渠道拓展工作,并對(duì)拓展客戶(hù)及其他來(lái)源客戶(hù)進(jìn)行確認(rèn)、合理分配及維系工作;

　　3、回款計(jì)劃的制定與實(shí)施;營(yíng)銷(xiāo)策劃與推廣團(tuán)隊(duì)的`組織、培訓(xùn)以及考核;

　　4、負(fù)責(zé)認(rèn)購(gòu)協(xié)議書(shū)與商品買(mǎi)賣(mài)合同等銷(xiāo)售類(lèi)協(xié)議合同的簽訂審核。

　　業(yè)務(wù)銷(xiāo)售副總經(jīng)理的崗位職責(zé) 17

　　1、參于公司重大經(jīng)營(yíng)決策過(guò)程，并為公司戰(zhàn)略性營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目提供建議。

　　2、負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略性大客戶(hù)的開(kāi)發(fā)維護(hù)、管理及客戶(hù)服務(wù)。

　　3、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃，制定銷(xiāo)售策略和執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)方案。

　　4、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)部門(mén)規(guī)范，流程的建立，并對(duì)制度的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

　　5、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)部門(mén)銷(xiāo)售計(jì)劃的'整體管理，包括銷(xiāo)售計(jì)劃制定、銷(xiāo)售進(jìn)度和銷(xiāo)售預(yù)算的控制。

　　6、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)的全面管理，包括市場(chǎng)推廣、業(yè)務(wù)公關(guān)項(xiàng)目跟進(jìn)實(shí)施、商務(wù)談判、合同簽訂及售后服務(wù)等。并針對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目和重要客戶(hù)、廠家進(jìn)行跟蹤和維護(hù)。

　　7、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)相關(guān)費(fèi)用的審核，并對(duì)實(shí)際效果負(fù)責(zé)。

　　8、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)部門(mén)管理人才、隊(duì)伍的建立工作，打造一支品德優(yōu)秀、業(yè)務(wù)精良的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)。

　　9、負(fù)責(zé)本部門(mén)與公司其他各部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。