最新總經理崗位職責

　　在不斷進步的社會中，接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編為大家整理的最新總經理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

最新總經理崗位職責1

　　1.根據(jù)總經理提出的戰(zhàn)略目標，制定中長期發(fā)展戰(zhàn)略和經營方案并保持管理的先進性和可持續(xù)性;

　　2.負責組織并制定《公司年度經營規(guī)劃》和《年度營銷發(fā)展計劃》并具體分解落實;

　　3.根據(jù)公司發(fā)展和經營管理需要進行組織框架調整和完善，建立健全各項規(guī)章制度;

　　4.負責組織對各部門經理工作目標的考核/評估，組織實施決定獎懲和任免;

　　5.主持公司日常經營管理工作，召集并主持經營管理辦公會議/專題會議等;

　　6.定期向總經理提出公司的管理改善規(guī)劃方案并加強公司各部門的.團隊建設;

　　7.監(jiān)督公司各部門(尤其是營銷和產品)工作執(zhí)行情況并及時進行指導和糾正。

　　8.推進公司人才管理/培養(yǎng)和吸引機制并加強關鍵員工人才梯隊建設，為公司長期持續(xù)發(fā)展提供優(yōu)秀人才;

　　9.推進公司企業(yè)文化的建設工作并提供各部門員工凝聚力;

　　10.接待公司重要客戶并開展公司產品對我巡展事宜;

　　11.完成總經理交付的其它事宜。

最新總經理崗位職責2

　　一、副總職責

　　1．對老板負責，對總經辦負責，負責娛樂部的全面工作，保證經營順利開展

　　2．針對目前娛樂市場需求制定營業(yè)政策及經營計劃

　　3．負責對公關部長、小姐、公主的招收、辭職嚴格把關等事項

　　4．擬定每月夜總預算方案和營業(yè)指標，審閱每天營業(yè)報表進行營業(yè)分析，了解和掌握營業(yè)狀況，正確及時調整并合理安排做出經營方案

　　5．處理客人投訴和建議，并且對一些突發(fā)事件的處理

　　6．負責協(xié)調、監(jiān)管、指導保安部的全面工作及突發(fā)事件的處理

　　7．負責處理賓客反映部長安排小姐不到位及小姐對客態(tài)度惡劣和培訓工作

　　二、經理崗位職責

　　1．對馬總負責，配合馬總負責娛樂部的全面工作，保證營業(yè)順利開展

　　2．貫徹執(zhí)行總經辦下達的各項工作任務及指示配合馬總制定營業(yè)政策和方案

　　3．負責招收符合部門要求的員工，對本部門的'總體素質工作意識、業(yè)務能力、業(yè)務技巧的提高負有監(jiān)督責任

　　4．負責西廚的出品速度和花樣的更新和衛(wèi)生，確保西廚的食品能符合賓客的要求

　　5．負責處理員工反映和提出的意見，對主管及以下人員負有監(jiān)督指導等責任

　　6．部門員工的招收和辭職嚴格把關

　　三、主管的崗位職責

　　早班主管：

　　1．下午3：30辦公室上白班。

　　2．當晚廳面營業(yè)所需物品的領用

　　3．昨晚所報維修的跟蹤，確保維修落實到位。

　　4．班前衛(wèi)生的檢查。

　　5．主要負責當晚一、二樓的工作。（包括迎賓臺、天橋公主站臺、吧臺、收銀臺、音控等）。

　　6．少爺請假的批準。

　　晚班主管：

　　1．每晚10：00上班，至營業(yè)結束。

　　2．主要負責三、四、五樓的工作管理。

　　3．pa大姐工作安排與管理。

　　4．負責三樓毛巾車的管理和毛巾的跟蹤。

　　5．二點鐘后負責整個廳面的工作。

　　6．當晚廳面的維修上報。

　　7．跟蹤客人全部走后的收尾工作，確保整個廳面電源的關閉。

最新總經理崗位職責3

　　1、稽查：負責產銷的協(xié)調工作，接受客戶和市場人員的投訴，及時調查并給出處理方案;

　　2、協(xié)助：協(xié)助擬訂事業(yè)部年度營銷計劃并監(jiān)督其階段性執(zhí)行情況，審核事業(yè)部預算;

　　3、根據(jù)集團公司新行業(yè)產品營銷規(guī)劃，主導推動大客戶資源開發(fā)和營銷管理。負責將各項營銷指標分解、細化到目標客戶。對目標客戶各項營銷指標的完成過程進行監(jiān)控、調整，實現(xiàn)過程與結果的`雙重管理，對營銷計劃和營銷指標的完成情況負責;

　　4、培訓與培養(yǎng)：負責對新入職市場人員和經銷商進行培訓和監(jiān)管;負責為營銷業(yè)務發(fā)展培養(yǎng)儲備人才;

　　5、其他：完成公司領導交辦的其他工作。

最新總經理崗位職責4

　　1、根據(jù)執(zhí)行標準全面負責酒店日常經營和管理工作;

　　2、組織銷售，完成集團下達的營業(yè)收入和利潤等指標;

　　3、根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實可行的市場營銷工作策略，并組織實施和有效控制;

　　4、負責酒店團隊建設、培養(yǎng)和管理，提高酒店的服務質量和員工素質;

　　5、全面負責酒店安全管理，抓好食品衛(wèi)生，治安安全等工作，確�？腿撕蛦T工的.人身、財產安全;

　　6、入職起2年內接受全區(qū)外派，期滿可選擇到期望城市;

最新總經理崗位職責5

　　1.對集團公司總經理負責，分管工程開發(fā)建設、項目運營策劃和物業(yè)管理;

　　2.負責商業(yè)項目的'開發(fā)建設，包括但不限于前期協(xié)調、工程設計與概算等，具備一定工程設計能力者尤佳;

　　3.負責商業(yè)項目的前期策劃定位、開業(yè)籌備、運營營銷管理等;

　　4.負責商業(yè)項目的物業(yè)管理;

　　5.協(xié)助總經理制定集團發(fā)展規(guī)劃、年度經營目標、年度工作計劃等，并組織落實與考核;

　　6.協(xié)助總經理制定年度預算并分解執(zhí)行，合理管控各項運營成本;

　　7.協(xié)助總經理維護并拓展與相關部門的關系;

　　8.完成領導交辦的其他任務。

最新總經理崗位職責6

　　1、對各營業(yè)部的工作負領導責任，協(xié)調各營業(yè)部的內部業(yè)務;

　　2、負責對企業(yè)文化的'建設工作。

　　3、在總經理缺席時，受托代行總經理職務。

　　4、總經理臨時授權的其他工作。

　　5、負責各營業(yè)部特定范圍的管理職能，參加公司管理與營銷會議，發(fā)表工作意見和行使表決權。

最新總經理崗位職責7

　　1、根據(jù)內外部環(huán)境變化制定、調整、實施公司總體發(fā)展戰(zhàn)略;

　　2、根據(jù)總經理下達的年度經營目標組織制定、修改、實施公司年度經營計劃;

　　3、管理公司內部各部門的.工作，組織每周部門負責人例會，對重大事項進行決策;

　　4、主持公司日常經營工作，建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系;

　　5、負責簽署日常行政、業(yè)務文件、負責處理公司重大突發(fā)事件，并及時向總經理匯報、負責辦理由總經理授權的其它重要事項;

　　6、負責公司員工和干伍建設，提升公司企業(yè)文化建設水平，提高企業(yè)知名度、美譽度和信任度。

　　7、開展對外公共關系的建立與聯(lián)絡，受總經理委托代表參加外務活動，維持與外部相關機構的良好合作關系，樹立公司良好的社會形象。

最新總經理崗位職責8

　　一、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略組織制定本區(qū)域市場銷售的年度規(guī)劃，協(xié)助搜集國內外相關行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等，分析市場發(fā)展趨勢;

　　二、負責對銷售部運營工作的指導和監(jiān)督，并審核期制定的工作計劃和制定的.政策、方案和制度;

　　三、領導部門員工完成市場調研、市場開發(fā)、市場推廣、購進、銷售、客戶服務等工作;

　　四、參與執(zhí)行公司新產品推廣工作;

　　五、負責業(yè)務部內部的組織管理;

　　六、完成總經理授權交辦的其他任務。

最新總經理崗位職責9

　　1、負責公司的運作與監(jiān)控，進行全面管理;

　　2、根據(jù)領導提出的項目發(fā)展戰(zhàn)略目標，完成各項經營指標和工作任務;

　　3、參加各類業(yè)務洽談、商業(yè)談判、外事或其他重要活動;

　　4、負責處理各類危機事件，保障公司正常運作;

　　5、負責業(yè)務相關的.政府職能部門、周邊關系的溝通協(xié)調。

最新總經理崗位職責10

　　1、執(zhí)行總經理交代的`各項事務，負責跟進各個事項進程并及時匯報;

　　2、協(xié)助經理開展培訓，開發(fā)市場等業(yè)務。

　　2、對互聯(lián)網/電子商務行業(yè)有著強烈的追求，并希望通過不斷成長實現(xiàn)自我價值。

　　3、合理安排、提醒總經理日常工作安排;

　　4、協(xié)助總經理做好日常來訪接待、來函等情況處理，并做好相關事宜的記錄;

　　5、及時向各部門傳達總經理命令或意愿等，進行跟蹤、協(xié)調、推進;

　　6、會務安排，會議前相關資料的準備、做好會議紀錄。

最新總經理崗位職責11

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場狀況，負責進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計劃。提出市場推廣、品牌、公關活動、市場合作等方面的實施方向和實施方案，組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃;

　　2、負責目標市場調研與分析，研究同行、業(yè)界、發(fā)展狀況，定期進行市場預測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);

　　3、組建并管理市場團隊，對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導，帶領市場團隊實現(xiàn)公司整體的`市場和銷售目標;

　　4、維護合作伙伴及相關企業(yè)間的積極交流與良好合作，負責組織業(yè)務推介會、項目協(xié)調會等，負責與合作機構、項目參與各方的溝通工作;

　　5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范，完善激勵考核制度。

最新總經理崗位職責12

　　1.開拓、挖掘國內外項目投資機會;

　　2.輔助總經理制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經營計劃并負責落實;

　　3.輔助總經理制定公司業(yè)務相關的程序和制度;

　　4.組織開展行業(yè)研究，撰寫研究報告，提出投資建議;

　　5.通過調研和深度分析篩選項目，形成項目機會報告;

　　6.建立和維護境內外公共關系，形成銀行、基金、保險等金融機構和中介服務協(xié)同的`共享生態(tài)系統(tǒng);

　　7.組織開展對外聯(lián)絡、投融資結構設計、商務談判、項目合作談定、內部行文報批;

　　8.領導臨時交辦的其他工作。

最新總經理崗位職責13

　　一、馬總職責

　　1．對老板負責，對總經辦負責，負責娛樂部的全面工作，保證經營順利開展

　　2．針對目前娛樂市場需求制定營業(yè)政策及經營計劃

　　3．負責對公關部長、小姐、公主的招收、辭職嚴格把關等事項

　　4．擬定每月夜總預算方案和營業(yè)指標，審閱每天營業(yè)報表進行營業(yè)分析，了解和掌握營業(yè)狀況，正確及時調整并合理安排做出經營方案

　　5．處理客人投訴和建議，并且對一些突發(fā)事件的處理

　　6．負責協(xié)調、監(jiān)管、指導保安部的全面工作及突發(fā)事件的處理

　　7．負責處理賓客反映部長安排小姐不到位及小姐對客態(tài)度惡劣和培訓工作

　　二、黃經理的崗位職責

　　1．對馬總負責，配合馬總負責娛樂部的全面工作，保證營業(yè)順利開展

　　2．貫徹執(zhí)行總經辦下達的各項工作任務及指示配合馬總制定營業(yè)政策和方案

　　3．負責招收符合部門要求的員工，對本部門的總體素質工作意識、業(yè)務能力、業(yè)務技巧的提高負有監(jiān)督責任

　　4．負責食堂的管理，保障員工膳食的改善及衛(wèi)生，處理員工對食堂的一般投訴意見

　　5．負責西廚的出品速度和花樣的更新和衛(wèi)生，確保西廚的食品能符合賓客的.要求

　　6．負責處理員工反映和提出的意見，對主管及以下人員負有監(jiān)督指導等責任

　　7．部門員工的招收和辭職嚴格把關

　　三、主管的崗位職責

　　陳紅斌：保安隊長職責：

　　1．廳面服務質量的監(jiān)督與跟蹤1監(jiān)督廳面服務人員的紀律

　　2．長假跟蹤和假條的存檔2監(jiān)督內部腐敗、行賄、受賄等行為

　　3．新入職人員的考核3負責廂內設備的維修

　　4．月底廳面人員的考勤統(tǒng)計4負責員工的消防培訓知識

　　5．公主訂廂月統(tǒng)計和上班率統(tǒng)計

　　6．小費的月統(tǒng)計和單據(jù)的存檔

　　7．總結部門的有開支和公主罰款單據(jù)的存檔

　　楊唐明：

　　1．物料管理和廂內設備及衛(wèi)生的檢查

　　2．廳面人員儀容、儀表、服務監(jiān)督管理

　　3．人員的培訓

　　4．pa大姐工作安排與管理

　　5．協(xié)調配合公關部長接待客源

　　6．部門人員檔案管理

　　娛樂部領班崗位職責

　　1．對主管負責，負責區(qū)域的管理協(xié)調工作，確保經營順利

　　2．積極參加每天的班前會，點評每天的工作情況

　　3．檢查員工的儀容、儀表、禮貌禮節(jié)及上下班時間

　　4．檢查、督導川菜和西廚小吃的出品質量和速度

　　5．負責對屬下員工的處罰和表揚

　　6．向主管匯報、建議，客人投訴及其他工作事項

　　7．負責檢查廂內衛(wèi)生

　　8．檢查廂內設施設備并跟蹤工程部維修結果

　　9．協(xié)助主管培訓、督導員工的服務質量

　　10．根據(jù)工作要求有權向員工發(fā)指示或調動工作崗位

　　11．檢查并跟蹤員工上班的服務質量，調節(jié)好區(qū)域的分工

　　12．區(qū)域鄰班應取得相互協(xié)調，相互配合，接待和迎送好每一位客人

最新總經理崗位職責14

　　1、協(xié)助總經理制定公司營銷策略、業(yè)務規(guī)劃和市場定位工作;

　　2、規(guī)劃并推進市場營銷戰(zhàn)略與策略，實現(xiàn)公司各項年度經營指標;

　　3、建立、健全各項規(guī)章制度，推動公司營銷系統(tǒng)管理的.規(guī)范化、科學化和不斷進步;

　　4、制定市場的經營前景規(guī)劃和市場設計工作;

　　5、塑造企業(yè)形象;制定和貫徹企業(yè)的產品策略及政策;

　　6、總經理交辦的其它工作。

最新總經理崗位職責15

　　1、領導執(zhí)行、實施總公司的各項決議，對各項決議的實施過程進行監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，確保決議的貫徹執(zhí)行。

　　2、組織實施總公司的發(fā)展戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機會，領導創(chuàng)新與變革。

　　3、根據(jù)公司的年度經營目標組織制定、修改、實施公司年度經營計劃。

　　4、建立良好的溝通渠道，定期向公司匯報經營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調配情況及其他重大事宜;樹立良好的企業(yè)形象、領導建立公司內部良好的'溝通渠道。

　　5、主持、推動關鍵管理流程和規(guī)章制度，及時進行組織和流程的優(yōu)化調整、領導營造企業(yè)文化氛圍、完善企業(yè)識別系統(tǒng)，塑造和強化公司價值觀。

　　6、主持分公司日常經營工作，負責公司員工隊伍建設，選拔中高層管理人員，對分公司重大事項進行決策、代表公司參加重大業(yè)務、外事或其他重要活動。

　　7、領導財務部、人力資源部等分管部門開展工作，領導建立健全分公司財務管理制度，組織制定財務政策，審批重大財務支出;領導建立健全公司人力資源管理制度，組織制定人力資源政策，審批重大人事決策。

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