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市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)

時(shí)間:2025-12-12 11:53:58 好文 我要投稿

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)大全[15篇]

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中,越來(lái)越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門(mén)之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編精心整理的市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)大全[15篇]

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公關(guān)傳播規(guī)劃與實(shí)施,結(jié)合行業(yè)和社會(huì)熱點(diǎn)進(jìn)行公關(guān)傳播;

  2、新聞稿件的撰寫(xiě)和發(fā)布,開(kāi)拓媒體資源,維護(hù)媒體關(guān)系,建立和維護(hù)媒體資源庫(kù);與媒體形成良性互動(dòng),建立良好的媒體環(huán)境,開(kāi)展各類(lèi)形式的合作關(guān)系;

  3、公關(guān)事件的策劃與傳播,通過(guò)事件營(yíng)銷(xiāo)的策劃與執(zhí)行,有效促進(jìn)品牌和產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo);

  4、熟悉新媒體傳播規(guī)律,策劃和實(shí)施相關(guān)公關(guān)傳播方案;

  5、進(jìn)行輿情監(jiān)控,有效處理危機(jī)公關(guān)事件。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,新聞傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、公共關(guān)系等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、具有媒體從業(yè)背景或公關(guān)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上公關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具有較強(qiáng)的`策劃能力,有較好的文字功底和表達(dá)能力,思維活躍;

  4、擁有良好的媒體資源,熟悉媒體特性,善用各類(lèi)媒體平臺(tái);

  5、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng),善于自我激勵(lì),愿意迎接挑戰(zhàn),能承受較大的工作壓力。

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé):

  1、維護(hù)區(qū)域現(xiàn)有加盟餐飲商戶,并通過(guò)各種途徑開(kāi)發(fā)新餐飲商戶;

  2、協(xié)助新餐飲商戶完成加盟以及后期銷(xiāo)售工作;

  3、通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)銷(xiāo)售,提升餐廳的信息化、數(shù)據(jù)化管理水平;

  4、優(yōu)秀的談判能力,配合Marketing團(tuán)隊(duì)完成營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目跟進(jìn),并能夠獨(dú)自完成營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目;

  5、完成公司布局全國(guó)的戰(zhàn)略任務(wù);

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)以及相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、市場(chǎng)拓展能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的陌生拜訪及挖掘客戶能力;

  3、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力、良好的人際溝通能力;

  4、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí),能夠承受工作壓力,樂(lè)于從事挑戰(zhàn)性的.工作;

  5、有餐飲或者O2O行業(yè)市場(chǎng)拓展、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)3

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司整體市場(chǎng)規(guī)劃,負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展工作,拓展和管理外部合作渠道;

  2、 整合公司各類(lèi)資源,維護(hù)現(xiàn)有合作渠道及伙伴關(guān)系、深入開(kāi)發(fā)新合作渠道資源;

  3、對(duì)合作渠道進(jìn)行效果監(jiān)控、反饋跟蹤與數(shù)據(jù)分析,有針對(duì)性的評(píng)估并做出調(diào)整;

  3、按照公司的.合作計(jì)劃,完成公司下達(dá)的合作指標(biāo)和任務(wù);

  4、獨(dú)立撰寫(xiě)合作方案和實(shí)施方案,協(xié)助并積極推進(jìn)合作項(xiàng)目談判進(jìn)程;

  5、商務(wù)合作關(guān)系維系,保持對(duì)合作伙伴相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)各類(lèi)信息的敏感和追蹤,及時(shí)反饋并建議。

  任職資格:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商務(wù)公關(guān)、品牌資源者優(yōu)先考慮;

  2、 思維敏捷、清晰,能夠和客戶產(chǎn)生良好的互動(dòng);

  3、 良好的商務(wù)談判專(zhuān)業(yè)知識(shí),掌握高效的溝通方法,能有效獨(dú)立的開(kāi)展工作;

  4、 具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)及合作策劃能力,資源整合能力強(qiáng),善于將項(xiàng)目與合作伙伴資源相結(jié)合。

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)4

  1.根據(jù)市場(chǎng)變化及集團(tuán)投資項(xiàng)目制定客戶開(kāi)發(fā)計(jì)劃及開(kāi)發(fā)目標(biāo),并做好老客戶的維護(hù);

  2.與合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談、達(dá)成業(yè)務(wù)合作;

  3.完成集團(tuán)制定的客戶開(kāi)發(fā)計(jì)劃,通過(guò)各種渠道獲取客戶信息,挖掘客戶意向;

  4.維護(hù)和優(yōu)化集團(tuán)與政府關(guān)系,并與相關(guān)職能部門(mén)保持穩(wěn)定、順暢的溝通渠道;

  5.向相關(guān)的職能部門(mén)介紹集團(tuán)的`發(fā)展、產(chǎn)品和品牌,積極樹(shù)立良好的企業(yè)形象。

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助具體項(xiàng)目投標(biāo)及相關(guān)事務(wù)性工作

  2、與社會(huì)各界建立廣泛聯(lián)系,發(fā)展和維護(hù)公司內(nèi)外公共關(guān)系

  3、建立與各級(jí)主管部門(mén)良好的'溝通渠道,服務(wù)于業(yè)務(wù)拓展

  4、完善、規(guī)范運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)對(duì)外的各類(lèi)文書(shū)

  5、匯總并定期上報(bào)各階段業(yè)務(wù)拓展信息

  6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)

  任職資格:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,

  2、較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃與管理能力、邏輯思維能力、分析能力、學(xué)習(xí)能力、問(wèn)題解決能力

  3、有大局觀、有擔(dān)當(dāng)

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)6

  1.貫徹執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī),對(duì)所在項(xiàng)目工程施工全面負(fù)責(zé);

  2.負(fù)責(zé)組織編制本項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃;

  3.主持履約期合同評(píng)審和項(xiàng)目部投標(biāo)承包工程的合同評(píng)審;

  4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部投標(biāo)承包合同的簽訂;

  5.負(fù)責(zé)組織不合格品、不符合項(xiàng)糾正、預(yù)防措施的'實(shí)施;

  6.負(fù)責(zé)落實(shí)質(zhì)量安全獎(jiǎng)懲制度;

  7.負(fù)責(zé)審批項(xiàng)目部重大環(huán)境、典型示范工程方案;

  8.負(fù)責(zé)安全、環(huán)境專(zhuān)項(xiàng)資金的審批工作。

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé):

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)線上所有平臺(tái)的商品下單、跟單工作;

  2、負(fù)責(zé)把控線上商品庫(kù)存;

  3、負(fù)責(zé)線上各平臺(tái)的商品庫(kù)存同步工作;

  4、負(fù)責(zé)監(jiān)控在線出售商品的價(jià)格;

  5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)分配公司各店鋪平臺(tái)出售商品的型號(hào)及數(shù)量;

  6、分析每個(gè)categoty的周銷(xiāo)售月銷(xiāo)售售罄情況,對(duì)商品有敏感度

  7、其它關(guān)于商品管理的.工作;

  任職資格:

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;

  2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,學(xué)習(xí)力強(qiáng),對(duì)數(shù)據(jù)較敏感;

  3、工作認(rèn)真細(xì)致,有責(zé)任心;

  4、熟悉日常辦公軟件。

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)8

  1、負(fù)責(zé)搜集新型小區(qū)、樓盤(pán)的詳細(xì)信息及辦理前期入住小區(qū)的一切工作。

  2、負(fù)責(zé)本部門(mén)日常工作的領(lǐng)導(dǎo)、安排,做好每天業(yè)務(wù)日?qǐng)?bào)表的搜集整理工作。

  3、做好業(yè)務(wù)代表的辦公用品及宣傳資料的領(lǐng)取數(shù)量、類(lèi)別、用途、范圍等的記錄,定期對(duì)宣傳品的`單位數(shù)量所起到的效果做比較,并做出書(shū)面總結(jié)。

  4、必須對(duì)所開(kāi)發(fā)的各樓盤(pán)、小區(qū)內(nèi)本部門(mén)員工工作情況 進(jìn)行定期檢查、協(xié)調(diào),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)協(xié)助解決。

  5、負(fù)責(zé)對(duì)同行業(yè)公司的一些業(yè)務(wù)動(dòng)作模式進(jìn)行搜集,總結(jié)對(duì)方的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn),及時(shí)與公司企劃部協(xié)商,對(duì)本部門(mén)的工作進(jìn)行有效改良。

  6、每日組織部門(mén)早、晚例會(huì),互通信息,安排工作。

  7、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的純凈考核,并做出書(shū)面記錄,輔助財(cái)務(wù)部門(mén)擬訂賞罰額度。

  8、組織學(xué)習(xí)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)及談判技巧的培訓(xùn)等工作。

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)9

  1.負(fù)責(zé)搭建和管理市場(chǎng)推廣體系策略,聚焦本區(qū)投入產(chǎn)出比高的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)獲取高質(zhì)量線索;

  2.負(fù)責(zé)深入挖掘并整合項(xiàng)目的優(yōu)勢(shì)資源,降低獲客成本以提升線索數(shù)量和質(zhì)量為目標(biāo),有效開(kāi)展渠道商務(wù)合作,完成資源整合與交換;

  3.負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目市場(chǎng)計(jì)劃、指導(dǎo)與日常監(jiān)督,執(zhí)行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略,策劃、組織及跟蹤執(zhí)行及市場(chǎng)活動(dòng)的`統(tǒng)籌,保證有效客戶資源的獲。

  4.擅長(zhǎng)進(jìn)行市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析及復(fù)盤(pán),對(duì)各項(xiàng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)指標(biāo)負(fù)責(zé)。

  5.聚焦本地線索及資源,通過(guò)本地商務(wù)合作、活動(dòng)推廣等獲取有效線索,對(duì)當(dāng)?shù)鼐索量和投入產(chǎn)出比負(fù)責(zé)。

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)10

  職責(zé):

  1、指導(dǎo)銷(xiāo)售人員執(zhí)行銷(xiāo)售任務(wù),并監(jiān)督和控制銷(xiāo)售計(jì)劃的執(zhí)行情況。

  2、開(kāi)拓市場(chǎng),根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售目標(biāo)實(shí)施市場(chǎng)開(kāi)發(fā),挖掘潛在客戶,增加市場(chǎng)占有率。

  3、團(tuán)隊(duì)建設(shè),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神。

  4、組織市場(chǎng)調(diào)研分析,分析市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,把握市場(chǎng)機(jī)會(huì)。

  任職資格:

  1、有一定的組織管理領(lǐng)導(dǎo)能力。

  2、有2年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有一定的銷(xiāo)售渠道。

  3、有良好的職業(yè)道德和素質(zhì)。

  市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé)11

  1、負(fù)責(zé)公司聚英品牌推廣與營(yíng)銷(xiāo)策劃及組織落地執(zhí)行;

  2、負(fù)責(zé)公司年度市場(chǎng)推廣、重大節(jié)假日的投放預(yù)算及規(guī)劃,負(fù)責(zé)異業(yè)聯(lián)盟對(duì)接與合作;

  3、負(fù)責(zé)公司門(mén)店運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)體系打造、培訓(xùn)、監(jiān)督與執(zhí)行;

  4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)協(xié)助門(mén)店完成新客開(kāi)發(fā)、老客續(xù)簽?zāi)繕?biāo),新品課程推廣效果預(yù)測(cè);

  5、負(fù)責(zé)門(mén)店及總部廣宣物料的制作與宣傳;

  6、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)維護(hù)、負(fù)責(zé)公眾號(hào)的`維護(hù)及軟文編輯運(yùn)營(yíng)。

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)11

  職位描述:

  工作職責(zé):

  1、依據(jù)設(shè)施管理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和目標(biāo),制訂公司各類(lèi)物業(yè)的弱電建設(shè)與管理策略發(fā)展方向,組織建立弱電建設(shè)、運(yùn)行和監(jiān)管相關(guān)流程、制度和標(biāo)準(zhǔn),并根據(jù)公司發(fā)展的需求對(duì)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范不斷加以完善,確保弱電管理有制可依;

  2、根據(jù)監(jiān)管制度及業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)公司各物業(yè)及專(zhuān)業(yè)保養(yǎng)單位的'弱電管理工作進(jìn)行指導(dǎo)、培訓(xùn)和監(jiān)管,確保弱電設(shè)備達(dá)到使用需求;

  3、組織進(jìn)行弱電系統(tǒng)故障及事故調(diào)查,組織相關(guān)改進(jìn),建立案例庫(kù);組織制定主要設(shè)備的應(yīng)急預(yù)案,定期組織培訓(xùn)和演練,對(duì)系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生進(jìn)行預(yù)防,并控制風(fēng)險(xiǎn)的影響;

  4、對(duì)新建基地的弱電建設(shè)需求的合理性進(jìn)行評(píng)估,參與擬制方案,參與弱電建設(shè)的前期規(guī)劃和設(shè)計(jì),對(duì)基建項(xiàng)目提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)支持;

  5、對(duì)總部直管弱電系統(tǒng)及業(yè)務(wù)做好供應(yīng)商管理,確保平臺(tái)系統(tǒng)運(yùn)作正常,支持業(yè)務(wù)流程順利實(shí)行;對(duì)重大弱電新技術(shù)引入或重大系統(tǒng)改造等項(xiàng)目負(fù)責(zé)。

  任職要求:

  1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,自動(dòng)控制、電氣自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、八年以上弱電工作經(jīng)驗(yàn),承擔(dān)過(guò)世界500強(qiáng)企業(yè)總部或中國(guó)區(qū)弱電主管;

  3、精通國(guó)內(nèi)弱電的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),了解業(yè)界技術(shù)趨勢(shì)。

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)12

  工作職責(zé):

  1、根據(jù)總行制定的營(yíng)銷(xiāo)策略規(guī)劃及分行制定的營(yíng)銷(xiāo)部署,帶領(lǐng)或協(xié)助部門(mén)主管帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度業(yè)績(jī)指標(biāo);

  2、與分行風(fēng)險(xiǎn)控制部、總行風(fēng)險(xiǎn)管理部、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估部做好溝通協(xié)調(diào)工作。

  任職要求:

  1、年齡在40歲以下;

  2、本科或以上學(xué)歷;

  3、6年或以上銀行業(yè)的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具備較豐富的分行中層或支行管理經(jīng)驗(yàn),3年或以上銀行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn);

  4、具有良好的市場(chǎng)拓展能力、組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

  5、有豐富的負(fù)債業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先。工作職責(zé):

  1、根據(jù)總行制定的營(yíng)銷(xiāo)策略規(guī)劃及分行制定的`營(yíng)銷(xiāo)部署,帶領(lǐng)或協(xié)助部門(mén)主管帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成年度業(yè)績(jī)指標(biāo);

  2、與分行風(fēng)險(xiǎn)控制部、總行風(fēng)險(xiǎn)管理部、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估部做好溝通協(xié)調(diào)工作。

  任職要求:

  1、年齡在40歲以下;

  2、本科或以上學(xué)歷;

  3、6年或以上銀行業(yè)的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具備較豐富的分行中層或支行管理經(jīng)驗(yàn),3年或以上銀行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn);

  4、具有良好的市場(chǎng)拓展能力、組織管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

  5、有豐富的負(fù)債業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先。

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)13

  1、稽查:負(fù)責(zé)產(chǎn)銷(xiāo)的協(xié)調(diào)工作,接受客戶和市場(chǎng)人員的.投訴,及時(shí)調(diào)查并給出處理方案;

  2、協(xié)助:協(xié)助擬訂事業(yè)部年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃并監(jiān)督其階段性執(zhí)行情況,審核事業(yè)部預(yù)算;

  3、根據(jù)集團(tuán)公司新行業(yè)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃,主導(dǎo)推動(dòng)大客戶資源開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)管理。負(fù)責(zé)將各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)指標(biāo)分解、細(xì)化到目標(biāo)客戶。對(duì)目標(biāo)客戶各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)指標(biāo)的完成過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控、調(diào)整,實(shí)現(xiàn)過(guò)程與結(jié)果的雙重管理,對(duì)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃和營(yíng)銷(xiāo)指標(biāo)的完成情況負(fù)責(zé);

  4、培訓(xùn)與培養(yǎng):負(fù)責(zé)對(duì)新入職市場(chǎng)人員和經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行培訓(xùn)和監(jiān)管;負(fù)責(zé)為營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)發(fā)展培養(yǎng)儲(chǔ)備人才;

  5、其他:完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)14

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)總部人事政策的落地及推動(dòng),統(tǒng)籌職場(chǎng)內(nèi)部人事工作的'開(kāi)展,制定招聘計(jì)劃,完成招聘任務(wù);

  2、統(tǒng)籌職場(chǎng)后勤相關(guān)對(duì)外關(guān)系處理及內(nèi)外協(xié)調(diào)工作,如:物業(yè)、業(yè)主、電信公司等;

  4、協(xié)助團(tuán)隊(duì)制定每月?tīng)I(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃及預(yù)算,統(tǒng)籌與總部相關(guān)部門(mén)的對(duì)接,跟進(jìn)審批流程及營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)實(shí)施;

  5、定期統(tǒng)計(jì)業(yè)績(jī)報(bào)表及各類(lèi)工作報(bào)告,定期進(jìn)行業(yè)績(jī)追蹤并做好預(yù)警工作。

  任職要求:

  1、重點(diǎn)本科學(xué)歷,管理、金融、財(cái)經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  2、具有扎實(shí)的文字功底,成熟穩(wěn)重、思維敏捷。

市場(chǎng)經(jīng)理的崗位職責(zé)15

  一、崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)物業(yè)市場(chǎng)調(diào)查分析、收集各類(lèi)樓盤(pán)信息。

  2、負(fù)責(zé)招投標(biāo)流程的跟進(jìn)及標(biāo)書(shū)的制作。

  3、負(fù)責(zé)有計(jì)劃地加強(qiáng)公關(guān),與目標(biāo)客戶建立廣泛穩(wěn)定的關(guān)系并促進(jìn)項(xiàng)目合作。

  4、負(fù)責(zé)協(xié)助、制定并實(shí)施物業(yè)管理市場(chǎng)拓展計(jì)劃與方案。

  5、負(fù)責(zé)與目標(biāo)開(kāi)發(fā)商接觸獲取樓盤(pán)物業(yè)管理權(quán)。

  6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同的簽訂、變更、執(zhí)行與終止。

  7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

  二、崗位要求:

  1、25—35周歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2、了解物業(yè)管理基本知識(shí),對(duì)各種物業(yè)類(lèi)型有一定的認(rèn)識(shí)。

  3、熟悉代理公司及房屋報(bào)建報(bào)批流程。

  3、有物業(yè)市場(chǎng)形勢(shì)分析把握能力,策略規(guī)劃能力強(qiáng)。

  4、有較強(qiáng)的溝通能力。

  4、有較強(qiáng)的`責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)精神;善于與人溝通;工作踏實(shí),能承擔(dān)較大的工作壓力。

  5、能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件。

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