業(yè)務總監(jiān)的崗位職責【優(yōu)】
在社會發(fā)展不斷提速的今天，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責等。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編收集整理的業(yè)務總監(jiān)的崗位職責，歡迎大家分享。
業(yè)務總監(jiān)的崗位職責1
職責：
1、依照團隊銷售策略及計劃，負責組建營銷團隊和業(yè)務開發(fā)管理工作，督促團隊成員完成銷售目標，達成個人及團隊業(yè)績及KPI指標;
2、按照團隊要求，督促本團隊有效完成面訪量、電話數(shù)和沙龍等客戶體驗服務活動，提升客戶轉(zhuǎn)化率和滿意度;
3、培訓團隊成員的營銷技巧，全面提升理財師多層次技能水平;
4、每日關注團隊成員的動態(tài)并對其進行相應指導和針對性的.幫助，對不能有效完成的團隊成員，及時溝通，尋找原因并吸取教訓，就下一階段工作進行規(guī)劃;
5、配合人事部完成優(yōu)秀理財師入司的推薦工作。
任職資格：
1、金融、經(jīng)濟、營銷等相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、有證券、保險、理財師等資格證書;
3、具有豐富的金融專業(yè)知識，了解國內(nèi)外投資理財市場的發(fā)展，對于該行業(yè)有自己的認識與思考;
4、現(xiàn)任銀行個人理財部客戶經(jīng)理、證券公司經(jīng)紀人等職位，并具有3年以上從業(yè)經(jīng)驗;
5、有一定客戶資源或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
業(yè)務總監(jiān)的崗位職責2
職責：
1、組織目標市場、競爭態(tài)勢、客戶需求等的調(diào)查，撰寫市場分析與評述，豐富與完善企業(yè)贏利模式內(nèi)容。
2、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責公司產(chǎn)品品牌市場短期及長期的公司戰(zhàn)略和策略。
2、負責公司的業(yè)務拓展、銷售運作，能強有力的將計劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果。
3、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃。
4、建立和管理團隊，規(guī)范業(yè)務流程，員工業(yè)務培訓，完成公司業(yè)務目標。
5、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的`市潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用，測算盈虧情況，制定銷售政策。
任職要求：
1、具備催收業(yè)務管理經(jīng)驗;1年以上相關經(jīng)驗
2、具備一定數(shù)據(jù)處理和分析能力,綜合判斷能力強,風險意識敏銳;
3、獨立自主,能夠承擔一定壓力,管理能力,人際交往能力強;
4、正直公平,工作原則性強,以結(jié)果為導向;
業(yè)務總監(jiān)的崗位職責3
1、統(tǒng)計業(yè)務端報表數(shù)據(jù)并制作成表格提交給總監(jiān)，確保數(shù)據(jù)準確、完整；
2、協(xié)助總監(jiān)外出談判渠道合作，做好談判前準備工作并在談判過程中協(xié)助談判順利完成；
3、負責日常業(yè)務端的運營管理工作，維護管理業(yè)務端工作秩序；
4、輔助總監(jiān)處理日常工作事宜；
業(yè)務總監(jiān)的崗位職責4
1、帶領并負責獨立BD團隊，向集團VP匯報工作;
2、為公司大中企業(yè)定制業(yè)務，即設計+施工+運營一整套辦公空間定制服務，尋找潛在的企業(yè)客戶并達成合作;
3、建立和發(fā)展各種渠道(網(wǎng)站、活動、電話、SpaceTour、拜訪、中介、其他)向潛在客戶展示Bee+空間產(chǎn)品，與現(xiàn)有和潛在客戶尋求業(yè)務關系和合作機會;
4、定期在團隊內(nèi)召開業(yè)務拓展會議，領導、發(fā)展團隊人員，跟蹤BD計劃和活動，確保BDKPI的實現(xiàn);
5、參與客戶組織的招投標工作，協(xié)調(diào)內(nèi)部設計院、建設中心，運營單元，組織編制商業(yè)計劃書、設計方案、標書等材料，統(tǒng)籌Present、競標工作;
6、主導商務條款的`談判及合同的簽訂，了解客戶需求，同時與內(nèi)部相關部門進行有效溝通，統(tǒng)籌與客戶就設計、工期、造價、合同等的溝通;
7、項目管理，全程參與項目的實施進程，并與客戶保持良好溝通，為其提供解決方案和合理化建議;
業(yè)務總監(jiān)的崗位職責5
職責：
1、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責公司旗下智慧農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈項目或其他相關項目的營銷策劃與業(yè)務拓展，組織開展市場營銷與推廣活動，帶領團隊完成公司營銷目標和經(jīng)營指標，為團隊總目標負責。
2、 參與公司重大項目研討和決策過程，并為公司戰(zhàn)略性營銷項目提供可行性建議;
3、 負責相關業(yè)務合作渠道的開發(fā)、維護，并推進合作成交;
4、完成市場部團隊人員組建、日常管理和考核，向市場副總匯報工作。
任職資格：
1、 正直誠信，年齡不限，性別不限，專業(yè)不限;
2、 有C端用戶市場開發(fā)實戰(zhàn)經(jīng)驗，熟悉會銷流程及會銷成交方法，具有優(yōu)秀的'口頭表達能力及溝通能力;
3、 有獨立的營銷策劃能力，能提供準確的營銷策略、營銷方法，及策劃業(yè)務開展中的相關營銷工具;
4、 對智慧農(nóng)業(yè)、區(qū)塊鏈、大數(shù)據(jù)等前沿領域有一定認知或資源者，優(yōu)先考慮;
業(yè)務總監(jiān)的崗位職責6
1、負責片區(qū)內(nèi)業(yè)務人員的溝通與維護，及時將公司激勵方案通知業(yè)務員
2、保障各出單點的正常運營
3、及時處理業(yè)務開展中遇到的問題，對權(quán)限內(nèi)無法處理的問題及時上報領導進行協(xié)調(diào);
4、統(tǒng)計跟蹤。跟進業(yè)務進展情況，定期進行數(shù)據(jù)分析和通報，保證完成公司下達的目標;
業(yè)務總監(jiān)的崗位職責_業(yè)務總監(jiān)工作內(nèi)容 篇2 1.構(gòu)建、完善集團的無線業(yè)務管理體系，制定集團的無線業(yè)務管理制度、流程和技術標準并監(jiān)督實施。
2.統(tǒng)籌集團無線業(yè)務的整體發(fā)展，制訂業(yè)務發(fā)展策略、目標、計劃，拓展各地無線業(yè)務。
3.建立與維護與運營商、政府管理機構(gòu)等的`關系，參與重大關系維護活動。
4.指導各省區(qū)的業(yè)務拓展工作，主導重大的商務談判。
5.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)事業(yè)部的業(yè)務拓展、框架協(xié)議、工程建設、驗收交付、合同簽訂、維護服務的項目全周期管理工作。
6.統(tǒng)籌安排對各區(qū)域的室分業(yè)務拓展、建設、維護進行技術指導和技術支撐。
7.組織開展對各區(qū)域室分工程建設項目的管控，包括安全、質(zhì)量、進度、成本的跟進、統(tǒng)計、督導、考核等。
8.組織開展對各區(qū)域室分工程維護項目的管控，包括質(zhì)量、進度、成本、服務滿意度等的跟進、統(tǒng)計、督導、考核等。
9.管理下屬團隊，包括團隊成員分工、計劃的制定與落實、下屬員工的指導監(jiān)督和考核、團隊建設等。
10.完成上級領導臨時安排的工作任務。
業(yè)務總監(jiān)的崗位職責7
1.根據(jù)營銷中心年度計劃，獨立或帶領團隊開發(fā)供應鏈進出口客戶，完成業(yè)務指標，確保公司營銷任務的完成;
2.監(jiān)督實施銷售全過程，對業(yè)務活動進行核查分析，保證應收賬款的'回收完成，及時解決與客戶合作期間的異常問題，不斷提升客戶滿意度;
3.保持與其它部門的默契配合和溝通，及時處理各種業(yè)務相關問題;
4.配合公司領導完成個人及團隊銷售業(yè)績目標，完成上級領導交辦的其它工作;
5.有強烈意愿追求更高收入，特別優(yōu)秀者可參與公司中高層會議。
業(yè)務總監(jiān)的崗位職責8
1.負責完業(yè)務團隊搭建任務；
2.制定業(yè)務的銷售策略和業(yè)務銷售計劃；
3.組織和指導業(yè)務人員工作，對業(yè)務人員業(yè)績進行考評；
4.對業(yè)務工作的監(jiān)察，處理客戶問題，審核業(yè)務往來單位利潤率，建立信息反饋制度；
5.根據(jù)市場需求不斷調(diào)整銷售政策，管理制度和銷售計劃；
6.領導開展業(yè)務區(qū)域內(nèi)市場調(diào)查和市場預測.策劃等工作。
業(yè)務總監(jiān)的`崗位職責9
1.負責公司業(yè)務團隊的`建設與管理;
2.根據(jù)公司業(yè)績目標擬定銷售計劃，帶領團隊完成銷售目標;
3.尋找.挖掘公司潛在客戶，并根據(jù)客戶的需求提供人力資源服務的解決方案，促成合作;
4.負責市場分析，了解行業(yè)信息.競爭對手動態(tài)，及時調(diào)整服務產(chǎn)品與市場的銷售策略;
5.帶教業(yè)務部不斷發(fā)現(xiàn)客戶需求點和痛點，為客戶提供價值，持續(xù)服務客戶，促成成交并跟蹤回款。
業(yè)務總監(jiān)的崗位職責10
崗位職責：
1.完成福田支公司營銷渠道的年度APE、NBP、活動率、增員等關鍵目標;
2.有效推動支公司營銷渠道各項工作和經(jīng)營活動的具體落實,全力達成支公司業(yè)務和人力發(fā)展的KPI目標;
3.不定期對業(yè)務人員進行業(yè)務追蹤、督導、培訓、支援;
4.協(xié)助對業(yè)務競賽進行策劃、推動、激勵、追蹤;
5.配合分公司營銷業(yè)務部相關培訓和行政工作,協(xié)調(diào)處理各部門各類有關業(yè)務推動及行政事務;
6.完成領導交辦的`其他工作。
任職資格：
1.本科或以上學歷,保險、金融、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先;
2.五年以上保險行業(yè)培訓或督導崗工作經(jīng)驗,具備業(yè)務崗工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.良好的語言組織及表達能力、抗壓能力,熱情主動,具有責任心;
4.熟練使用Word、Excel、powerpoint等辦公軟件。
業(yè)務總監(jiān)的崗位職責11
崗位職責：
1、建立人脈，尋找合適投資項目。
2、完成盡職調(diào)查及投資建議。
3、投資協(xié)議的簽訂。
任職要求：
1、金融及相關專業(yè)本科以上。
2、有股權(quán)投資及盡職調(diào)查工作經(jīng)驗，投資協(xié)議的簽訂。
任職資格
1、年齡在30-40歲，大學本科學歷，金融、經(jīng)濟專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；
2、從事證券投資、證券培訓、證券軟件、傭金開戶、大宗商品、增職服務或資金營運管理工作5年以上，在部門經(jīng)理以上領導崗位3年以上；
3、具備財務分析能力，項目分析能力以及市場拓展能力，能夠指導項目經(jīng)理；
4、熟悉傭金開戶、大宗商品、增職服務的具體操作步驟和操作方法；
6、具體業(yè)務親力親為，與項目經(jīng)理共同到企業(yè)考察了解項目情況，判斷項目是否跟進，在調(diào)查中揭示風險、操作中規(guī)避風險、貸后檢查中預警風險、貸款逾期時化解風險，全程控制風險；
工作職責：
1、根據(jù)公司投資戰(zhàn)略要求，多渠道搜尋、跟蹤與篩選項目投資機會、投資方向與項目來源，包括但不限于PE/VC/并購項目的挖掘、談判、交易結(jié)構(gòu)設計；
2、負責對正式立項的項目組織開展盡職調(diào)查、財務審計、資產(chǎn)評估，提出資產(chǎn)定價建議，制訂、優(yōu)化投資方案。并參與投資談判、合同或協(xié)議起草、修訂，完成項目交割；
3、負責管理項目公司，監(jiān)測項目公司業(yè)務表現(xiàn)，定期統(tǒng)計調(diào)研考評、投資退出等工作；
4、負責公司投資項目的投后管理、參與公司投資制度及流程的優(yōu)化；
5、完成股權(quán)投資相關的其他工作及領導安排的其他工作；
6、主要投資方向：TMT、智能制造、健康醫(yī)療、消費升級、創(chuàng)新型業(yè)務等。
任職要求：
1、本科及以上學歷，5年以上銀行、信托、券商、基金、私募等公司的相關項目承攬與投資經(jīng)驗；
2、熟悉銀行、券商、基金等金融行業(yè)融資類業(yè)務及相關法律法規(guī)知識，對宏觀經(jīng)濟、產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢有深入研究，了解資本市場運作模式；
3、具有較好的寫作能力、溝通能力，善于學習，心態(tài)開放，敏銳積極；
4、具有較強的.團隊管理能力、協(xié)調(diào)能力、承壓與適應能力，有良好的專業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)操守；
5、具有CPA、CFA、證券及基金相關從業(yè)資格證、律師資格證等資格證書者優(yōu)先考慮。
業(yè)務總監(jiān)的崗位職責12
職責描述:
�。�1）負責落實公司訂立的產(chǎn)品銷售策略和市場拓展推廣計劃;
�。�2）主要負責機構(gòu)客戶及銷售渠道的開拓、維護、溝通與服務工作,包括但不限于銀行、信托公司、保險公司、證券公司、實業(yè)公司、自然人投資者、募集代理機構(gòu);
�。�3）渠道網(wǎng)點走訪、溝通、培訓與投資者教育等活動的'開展;
�。�4）為機構(gòu)客戶的投資需求和業(yè)務開展提供相關專業(yè)的咨詢服務,并發(fā)掘業(yè)務機會;
（5）負責管理機構(gòu)業(yè)務部門,帶領團隊完成銷售業(yè)績;
�。�6）協(xié)助設計產(chǎn)品方案和合作模式,并制定相關的法律合同;
（7）參與進行機構(gòu)業(yè)務創(chuàng)新產(chǎn)品的研究及開發(fā);
�。�8）完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
�。�1）經(jīng)濟學、金融學相關專業(yè)本科以上學歷,具有基金從業(yè)資格,cfa、cpa或相關資格者優(yōu)先;
�。�2）10年以上基金管理公司機構(gòu)業(yè)務部工作經(jīng)驗,有基金、券商、信托等資源者優(yōu)先考慮;
�。�3）具有扎實的金融理論功底及豐富的金融專業(yè)知識、良好的財務分析能力及風險控制能力,
�。�4）熟練掌握金融行業(yè)的理論知識及資管業(yè)務法律法規(guī);
�。�5）品行端正、誠實守信、具良好的敬業(yè)精神和團隊合作意識。
業(yè)務總監(jiān)的崗位職責13
職責描述:
1、負責組織開展租賃、股權(quán)保理與醫(yī)療產(chǎn)業(yè)相結(jié)合的綜合創(chuàng)新業(yè)務,拓展商業(yè)渠道;
2、負責組織制定年度創(chuàng)新業(yè)務開展計劃,并協(xié)調(diào)各子公司與部門資源、推動落實;
3、負責組織分析市場動態(tài),制定創(chuàng)新業(yè)務經(jīng)營策略調(diào)整方案;
4、負責組織開展整合各分子公司業(yè)務,形成金融與醫(yī)療產(chǎn)業(yè)聯(lián)動機制;
5、負責推動部門內(nèi)業(yè)務管理體系的建設;
6、負責組織建立部門培訓體系,加快部門人才培養(yǎng);
7、負責部門團隊建設及人才培養(yǎng);
8、負責完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上金融、財務、醫(yī)療器械、生物醫(yī)藥、管理學、經(jīng)濟學等相關專業(yè);
2、優(yōu)秀的'領導能力、判斷與決策能力、人際溝通能力、影響力、談判力、計劃與執(zhí)行能力;
3、熟悉醫(yī)療產(chǎn)業(yè);精通融資租賃、醫(yī)療器械、藥品流通、運營管理、風險管理、醫(yī)院管理、財務管理等相關知識;
4、8年以上醫(yī)療行業(yè)相關經(jīng)驗,影像、腫瘤相關行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,5年以上管理經(jīng)驗。
業(yè)務總監(jiān)的崗位職責14
崗位職責：
1、組建團隊并帶領團隊完成銷售目標；
2、開拓客戶，維護客戶關系，管理團隊；
3、積極配合公司其它部門相關工作。
任職資格
1、有豐富的基礎教育學�？蛻糍Y源者優(yōu)先；
2、有銷售管理經(jīng)驗、帶過團隊；
3、有事業(yè)心，目標感強，有抗壓能力；
4、有團隊精神，有良好的.溝通能力；
5、國家統(tǒng)招本科院校畢業(yè)，學習能力強；
6、有課程銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
業(yè)務總監(jiān)的崗位職責15
1.按照公司的要求，能夠完成年度銷售任務。
2.負責開拓和維護所在區(qū)域客戶關系，建立客戶檔案，保持客戶對公司的忠誠度，保持公司業(yè)務的`延續(xù)性。
3.負責相關業(yè)務挖掘，進行跟進。進行商務談判，完成應收款等相關工作。
4.負責協(xié)調(diào)所負責區(qū)域的工程實施，保證工程能順利進行
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